Перейти к содержанию

Вопрос про беременных женщин


Рекомендуемые сообщения

Опубликовано

Чего ж раньше не принимали меры? Не успели - девушка быстро залетела? так ведь готовить такие меры надо тщательно, чтобы она пришла "на готовенькое". А иначе - никак.

  • Ответов 109
  • Создана
  • Последний ответ

Топ авторов темы

  • Львович

    35

  • Леся

    15

  • Ziama

    13

  • izolda

    13

Топ авторов темы

Опубликовано

Чего ж раньше не принимали меры? Не успели - девушка быстро залетела? так ведь готовить такие меры надо тщательно, чтобы она пришла "на готовенькое". А иначе - никак.

Реально не успели. Больничный, отпуск, больничный и т.д. и тут выходит из отпуска - пузень... А сейчас - дай ей бог здоровья, да и совести бы чуть-чуть, малую толику, и здоровья ребенку, конечно же.
Опубликовано

Реально не успели. Больничный, отпуск, больничный и т.д. и тут выходит из отпуска - пузень... А сейчас - дай ей бог здоровья, да и совести бы чуть-чуть, малую толику, и здоровья ребенку, конечно же.

Опыт показывает, что ничего с ней не сделаешь, проще считать, что ее нет. Такого я ни разу не видел, но, такое, к сожалению, возможно. Некоторым удается спрессовать время так плотно, что не втиснешься.Могу только посочувствовать!
Опубликовано

Лесь, во-первых не надо Выкать :) Во-вторых - её просят только предупредить, и все. Вот и сегодня, опять, её кресло пустует... И в-третьих - конечно пусть рожает! Это, на самом деле, хорошо и замечательно.На 2-й странице еще писал, что если человек - презерватив, то отношения с ним всегда натянутые, вне зависимости от того, беременный это презерватив или нет. Простите за аналогии, так сказать. И когда такой презерватив еще прикрывает свое раздолбайство светлым моментом беременности - это вдвойне, на мой взгляд, плохо и не правильно.

Привычка с незнакомыми людьми обшаться на Вы. Я же не знаю Вашего возраста и отношения к местоимению "ты". Теперь знаю ))))По поводу второй страницы - наверное, так досконально не проследила высказывания, извини.У каждого свое отношение и к людям, и к жизни, и к беременным. )))
Опубликовано

Опыт показывает, что ничего с ней не сделаешь, проще считать, что ее нет. Такого я ни разу не видел, но, такое, к сожалению, возможно. Некоторым удается спрессовать время так плотно, что не втиснешься.Могу только посочувствовать!

Да, в общем, так и живем с декабря прошлого года. Жаль только потраченных сил и нервов на выполнение её обязанностей до "залета". Сейчас-то уже не обращаем внимания на нее вообще.
  • 2 недели спустя...
Опубликовано

Для информации:

Работница не вышла из отпуска по уходу за ребенком: можно ли уволить?

Можно ли уволить за прогул женщину, если она не вышла на работу после окончания отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет и при этом не написала заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до 3 лет? Что в этом случае необходимо делать?

http://www.audit-it.ru/articles/personnel/p356782.html

  • 5 месяцев спустя...
Опубликовано

Эх) поздно я набрела на эту тему)))) Легко рассуждать о том, что нужно быть хорошей и всегда предупреждать, говорить только о чем-то супер-важном, а не об уровне гемоглобина, отеках, прибавке в весе, кровоточивости десен и так далее, пока тебе все ЭТО не коснулось))) А знали бы вы как меняется твой работодатель, когда ты приносишь ему больничный лист на 140 дней по БиР, даже после того как 30 недель ты отпахала на него честно и добросовестно))) И вот, когда ты уже в декрете должна быть по идее и можно было бы спокойно спать сколько хочется и выключить телефон, ты вынуждена бегать по 150 раз между женской консультацией и дяденькой из отдела кадров, который не принимает твой больничный, ты вынуждена открывать бухгалтерии все тайны начисления пособия по БиР, звонить в ФСС за разъяснениями, потому, что бухгалтер это сделать не в состоянии почему-то и все ЭТО в 30 недель беременности (к справке - это когда уже ощутимый живот и в принципе тяжелова-то бегать туда-сюда), невольно возникает вопрос - а почему я тупо не брала больничные всю беременность и старалась честно не причинить работодателю неудобства своей беременностью?Все перечисленное выше дополняет практически каждодневный стресс за рулем - это когда едешь и плачешь, потому, что кто-то не пропустил или посигналил (да, ЭТО нормально когда ты беременная), после того как НИКТО не уступит место ни в больнице, ни в общественном транспорте (случился и у меня такой печальный опыт), после того как ты выступаешь в суде и конечно судье плевать на твою беременность (что с моей точки зрения абсолютно логично), но я-то беременная, мне плакать от этого хочется, а не логически рассуждать))).Поэтому ребят (девушки и молодые люди), ЭТО нужно испытать))) К сожалению беременные имеют только одну весомую гарантию - ее нельзя уволить, все остальное в части поддержки беременной со стороны государства, работодателей - плевок в море, поэтому вся надежда только на понимание со стороны семьи и окружающих людей) В конце концов мы носим малыша только 9 месяцев, а не 2 года как слоны)))

  • 2 недели спустя...
Опубликовано

Если честно, то я бы своей будущей жене в период ее беременности просто не разрешил бы работать...

Опубликовано

Если честно, то я бы своей будущей жене в период ее беременности просто не разрешил бы работать...

В форме "не разрешил" - вдвойне ошибочное действие) Работа - единственное, что не позволяет привыкшей к работе женщине сойти с ума от гормональных перестроек и , что возвращает к реальной жизни из космоса)
  • 2 недели спустя...
Опубликовано

Было время я работала в одном из Подмосковных судов (по этическим соображением не могу указать в каком именно), но хотелось бы отметить, что наш председатель хронически не переносила, девчонок, которые приходили устраиваться на работу, брала их только в исключительных случаях, если не кому было работать и никто не приходил, а так всегда брала только мальчиков. При этом говорила, что " вот наберешь этих баб, а они потом в декрет быстренько на три года уходят и опять работать некому" и всеми способами (психологически) заставляла беременных увольняться, а не уходить в декрет ((((( вот так, приходиться в данном положении надеяться только на себя, закон, даже в таких организациях никто не хочет исполнять.

Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать аккаунт

Зарегистрируйте новый аккаунт в нашем сообществе. Это очень просто!

Регистрация нового пользователя

Войти

Уже есть аккаунт? Войти в систему.

Войти

  • advertisement_alt
  • advertisement_alt
  • advertisement_alt


×
×
  • Создать...