Россиян ждет новый Трудовой кодекс

[Флинт 29]

Комитет Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП) по рынку труда и кадровым стратегиям представил проект концепции нового Трудового кодекса. Об этом 19 декабря пишет "Коммерсантъ".Промышленники объясняют необходимость изменения законодательства тем, что в нынешнем ТК отсутствуют стимулы к повышению производительности труда, к созданию новых рабочих мест и развитию инновационного общества. В комитете, который возглавляет миллиардер Михаил Прохоров, считают, что эти недостатки приводят к замедлению экономического роста в России.Среди конкретных мер, которые предложил комитет, - снятие ограничений на заключение срочных трудовых договоров в части времени отдыха и рабочего времени. В частности, РСПП полагает, что сверхурочная работа должна регулироваться не только ТК, но и работодателем совместно с сотрудником в том случае, когда "работник сам хочет и может работать более длительное время".Кроме того, работодатели предложили сделать содержание трудового договора "принципиально новым". К примеру, в число обязанностей сотрудника, считают в РСПП, необходимо включить "достижение определенных результатов труда, необходимых работодателю".РСПП надеется на успешное принятие своих предложений, тогда как глава Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Михаил Шмаков считает, что "попытки Прохорова не пройдут". Председатель ФНПР посоветовал авторам "повесить на гвоздик" новую концепцию. По его словам, если в новом документе содержатся прежние "завирательные" идеи, профсоюзы не намерены даже обсуждать новый проект.Глава Союза профсоюзов России Анатолий Иванов, напротив, поддержал изменения. По его словам, ФНПР занял такую категоричную позицию из-за своей слабости. Иванов считает, что в случае принятия нового ТК подначальная Шмакову организация не сможет защитить рабочих.РСПП будет принимать замечания и предложения по проекту концепции до 1 марта 2012 года. В апреле будет представлена доработанная версия.Миллиардер Прохоров уже не раз предлагал изменить ТК. Так, весной прошлого года он пожаловался на жесткое трудовое законодательство, которое, по его мнению, сдерживает модернизацию производства. Весной этого года глава "Онэксима" предложил полностью пересмотреть кодекс. Тогда глава ФНПР Шмаков назвал предложения бизнесмена "дурацкими", однако пообещал рассмотреть их в том случае, если Прохоров представит более конкретные идеи.Одно из предложений РСПП - 60-часовая рабочая неделя. Как заявлял в конце апреля Прохоров, рассмотреть соответствующую поправку предложили не работодатели, а рабочие коллективы, чтобы иметь возможность "взять полставки" на своем рабочем месте по своей же специальности. В действующем ТК прописано, что подработать можно либо в другой организации, либо в своей компании, но по другой специальности.

http://www.partbilet.ru/publications/rossi...deks_10487.html

[Ziama 46]

К примеру, в число обязанностей сотрудника, считают в РСПП, необходимо включить "достижение определенных результатов труда, необходимых работодателю".

Прекрасно.Ждем окончательное введение крепостного права?

[Alex 29]

Мне кажется, что все идет к более жесткой и централизованной политике. если сравнивать КЗОТ и ТК, то теперь причин для увольнения работников гораздо больше.

[Ziama 46]

то теперь причин для увольнения работников гораздо больше

причин - да, возможностей - меньше

[Львович 106]

тема эта уже обсуждалась ранее, когда Прохоров выдал свой вариант кодекса. Предложения неоднозначны, есть и плюсы есть и минусы. Думаю, что наврядли в ближайшие годы тронут серьезно ТК, хотя совмещение в рамках одной компании было.

[VASSASTAR 18]

Странно почему этим вопросом занимается РСПП, а где же как его там Минсоц... , Пора бы и Минтруда создать, как в цивилизованных странах