Федеральный закон от 29 июня 2015 № 186-ФЗ вносит изменения в ГК РФ, законы «О несостоятельности (банкротстве)» и «Об исполнительном производстве». Согласно документу, работники, в том числе бывшие, наделяются правом на обращение в арбитражный суд с просьбой признать организацию банкротом, пишет КонсультантПлюс.
Если у компании из-за недостаточности денежных средств имеется трехмесячная задолженность по выплатам работникам, то руководитель обязан обратиться в арбитражный суд с заявлением о признании банкротом, сообщает ресурс.
Также законом регулируется порядок проведения собрания работников и выбора представителя. Собрание может состояться не позднее, чем за пять рабочих дней до даты проведения собрания кредиторов.
К слову, из текста Закона о банкротстве исключили упоминание требования о компенсации морального вреда, пишет КонсультантПлюс.
ФЗ № 186-ФЗ о внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ.docx
Источник: http://www.vestnikao.ru/news/in-the-world/nevyplata-zarplaty-mozhet-obernutsya-bankrotstvom-dlya-kompanii.html